昆明航空学校招生信息，昆明最好的空乘学校昆明市官渡区华西旅游学校“以就业为导向、以服务求支持、以质量求生存、以特色求发展”，培养胜任民航运输工作的高技能人才
昆明市官渡区华西旅游学校办学一直坚持自己的标准，即专业就业方向高端化、就业保障化、教学权威化。学生入学即签订《实习推荐就业协议》，学校组建了一支专家型队伍，长期与用人单位保持紧密的沟通，与用人单位建立起了良好的合作关系，学员通过订单式培养方案，不断拓展就业网络。
华西发布引进信息
人才建设办公室在相关媒体上，面向海内外发布人才招聘信息，及各用人单位人才引进工作联系人的联系方式。
引进程序
领军人才的引进由人才建设办公室和各用人单位共同负责。
2.工作方式。对于国内外突出人才和领军人才，采取特事特办、一事一议、限时办结的方式办理。对于地方级领军人才，按学校规定办理。
3.人才考核。对于国内外突出人才和领军人才，由推进组根据目标人选的来校工作意愿及相关情况，制定引进工作实施方案，并对拟引进人才进行全面考察，考察内容包括目标人才的人品、学术道德、学术业绩、学术能力和学术影响等。
4.确定待遇。领导小组及时召开例会，确定拟引进人才的各项引进待遇、聘期考核目标及岗位职责。
5.办理手续。按规定，办理相关调入手续。
学校建校以来，秉承“德育为先，技能为重，就业为本”的办学思想，学校把学生的技能训练放在重中之重的位置，使学生在校期间能够得到上岗工作后的实际工作体验，减少就业后对岗位设备的适应期，实现教学就业零 距离的对接。
