云南航空铁路学校报考咨询，昆明重点高铁学校昆明市官渡区华西旅游学校加强高层次、宽领域的国际合作与交流，积极发展学生教育，推进人才培养、科学研究、学科建设、师资队伍、管理队伍的国际化，不断扩大国际影响力。
昆明市官渡区华西旅游学校通过“学历+技能”的培养模式、采取“工学交替、校企合作、双师型专家任教、带薪实习”的教学模式，让学生通过3-4年的时间获得国家认可的学历证书及相关职业技能证书，让学生毕业即就业，真正学到扎实的知识与技能，成长为企业认可的社会学子。
华西是如何设计学生培训方案？
（一）培训需求分析
培训需求分析需从多维度来进行，包括学校、学生、就业三个方面。先进行学校分析。学校分析指确定学校范围内的培训需求，以保证培训计划符合学校的整体目标与战略要求。根据学校的运行计划和远景规划，预测学校未来可能发生什么变化，了解现有学生将需要哪些知识和技能，从而估计出需要在哪些方面进行培训，以及这种培训真正见效所需的时间，以推测出培训提前期的长短，不致监渴掘井。其次，进行就业分析。就业分析指学生达到理想的成绩所必须掌握的技能和能力。最后，进行学生分析。学生分析是将学生现有的水平与预期未来对学生技能的要求进行比照，发现两者之间是否存在差距。
（二）培训方案各组成要素分析
培训方案是培训目标、培训内容、培训指导者、受训者、培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法的有机结合。培训需求分析是培训方案设计的指南，一份详尽的培训需求分析就大致构画出培训方案的大概轮廓，在前面培训需求分析的基础上，下面就培训方案各组成要素进行具体分析。
昆明市官渡区华西旅游学校与国内各大航空公司等达成战略合作，使学生走向高品质，高工资，高稳定性就业岗位，解除家长的后顾之忧。
